Ihre Identität als Arbeitgeber hängt von vielen Faktoren ab. Sie lassen sich einteilen in Mensch, Produkt/Leistung, Markt, Medien und Image. Diese Handlungsfelder spielen zusammen. Je präziser Sie hier Ihr Unternehmen profilieren, desto klarer ist Ihre Arbeitgebermarke. Die richtigen Fragen zu jedem Bereich stellt Ihnen der Stern.